江苏淮安经开区：探索“共享员工OD体育官方网站- OD体育APP下载- 世界杯指定投注平台” 多维发力促进高质量就业

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　　着眼“2+N”产业转型升级、发展壮大对技能人才的需求，该区一方面积极推动政校企合作，成立了校企合作联盟，建立企业“点单”、学校“接单”、政府“买单”的 “订单式”人才培养模式，由企业向职业院校“定制”所需要的技能人才，政府给予适当的补贴支持，保证了毕业生“刚出校门就进厂门”的无缝对接，实现高质量充分就业。另一方面，积极推动企业技能人才培养评价改革，推行职业技能等级认定制度，把职业技能等级评价认定的权力交给企业，激发企业培养评价人才的内生动力，不断提高技能人才与企业的匹配度，提升技能人才的工资福利待遇。近3年，该区企业共培养各类技能人才11254人，其中高技能人才4874人，技能人才约占从业人员31%，高技能人才占技能人才39%，一支技艺精湛、适合产业发展需求的技能人才队伍正加速形成。